تفاصيل الوثيقة

نوع الوثيقة : رسالة جامعية 
عنوان الوثيقة :
دور صندوق تنمية الموارد البشرية في مواجهة البطالة ودعم توطين الوظائف في القطاع الخاص دراسة تطبيقية على برنامج تأنيث البيع في محلات المستلزمات النسائية
The Role of Human Resources Development Fund to Face Unemployment, and Support the private sector Job Localization A Case Field: Saleswomen for Women's Shopping Needs
 
الموضوع : البطالة 
لغة الوثيقة : العربية 
المستخلص : يهدف هذا البحث إلى معرفة الواقع الحالي لمشكلة البطالة بين خريجات كلية الاقتصاد والادارةومعرفة الآثار السلبية المترتبة عليها,كمايهدف إلى التعرف على مدى مساهمة برامج التوظيف المقدمة من صندوق تنمية الموارد البشرية ومدى فعاليتها في القضاء على البطالة وتطبيق توطين الوظائف.وقد تم تصميم نوعين من الاستبانات الأول لخريجات كلية الاقتصاد والإدارة غير العاملات ( عدد 200 استبانه ) لمعرفة ارائهن بخصوص مشكلة البطالة، والثاني للموظفات التابعات لبرنامج تأنيث محلات المستلزمات النسائية( عدد 200 استبانه ).توصل البحث إلى أن غالبية الخريجات العاطلات هن من حملة درجة البكالوريوس وهن في الفئة العمرية من (25-30) سنة , ممايعتبر إهداراً كبيرا للإمكانيات والطاقات الحيوية في هذا العمر . وقد أثبتت برامج صندوق تنمية الموارد البشرية جديتها في محاولة التقليل من نسبة البطالة وتحديدا من خلال برنامج تأنيث المحلات النسائية حيث أن غالبية العاملات هن من حملة درجة البكالوريوس و يعد ذلك مؤشراً لإقبال الخريجات على هذه الوظائف, إلا أن العاملات بتلك المحلات يعانين بشكل كبير من طول ساعات العمل كما أن عدم توفر مواصلات خاصة بالمنشأة يعد من العقبات اليومية التي تواجههن .و يوصي البحث بتوجيه مؤسسات التعليم العالي نحو التخصصات التي يحتاجها سوق العمل,وبتحديث دوري لقواعد البيانات الخاصة بطالبي العمل في جميع الجهات المعنية بالتوظيف الخاصة والحكومية, بالإضافة إلى إتاحة فرص عمل أكبر للمرأة لترتفع نسبة مشاركتها فى سوق العمل وترتفع أيضا نسبة التوطين.كما يوصي البحث بمتابعة أكثر فعالية عند تنفيذ برامج التدريب والتوظيف والدعم المقدمة من صندوق تنمية الموارد البشرية, ومحاولة تحسين برنامج تأنيث المحلات النسائيةعن طريق توفير مكان لاستراحة العاملات و مراكز حضانة الأطفال, والمرونة في تحديد ساعات العمل,ووضع حوافز مالية للعاملات خاصة في أوقات المواسم بالإضافة إلى راتبهن الشهري 
المشرف : زينب عبدالرحمن السحيمي 
نوع الرسالة : رسالة ماجستير 
سنة النشر : 1434 هـ
2013 م 
عدد الصفحات : 183 
تاريخ الاضافة على الموقع : Thursday, May 29, 2014 

الباحثون

اسم الباحث (عربي)اسم الباحث (انجليزي)نوع الباحثالمرتبة العلميةالبريد الالكتروني
نهال ابراهيم عسيريAsiri, Nihal Ibrahimباحث رئيسيماجستير 

الملفات

اسم الملفالنوعالوصف
 37024.pdf pdf 

الرجوع إلى صفحة الأبحاث